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35岁了,零基础适合转行SAP么?

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发表于 2021-4-1 10:33:24 | 显示全部楼层 |阅读模式
Mary第一次来咨询课程的时候,很焦虑,一开口就说,自己35岁了,不知道现在转行是不是太不理智了。

其实我们并不是第一次遇到这样的学员。

年龄一直是摆在职场人面前一个很现实的问题。在各大媒体中,也将35岁看作是职业生涯的关键点。也许如此,但是,我们还接触过很多40岁以上的学员。不同的人,也许会在不同的年纪遇到职业瓶颈。转行,是时间问题,也是时机问题。

刚毕业一两年和工作10年的人,生活阅历和工作经验肯定是不一样的。35岁,意味着你已经有了比较丰富的工作经验和业务知识,你的沟通能力、协调能力都是不成问题的,那经过技能上的系统培训后再结合你自身的工作经验、业务知识,要入行还是比较简单的。

也许问题在于「零基础」。这里指的零基础的零是一个怎样的“零”? 如果说你之前的工作经验及专业都与这行没有任何联系,那你真的得深思熟虑(权衡利弊)考虑清楚再去做这个决定,虽然学出来薪资待遇各方面都会比较ok,但这不是一般的小型系统,有一定的难度,当然 认也有非相关专业和工作经验的人通过自学进入这行业做得很好的,前提是你得足够坚定及确定自己未来的职业生涯往这方面深耕,然后有一定的毅力坚持学习。

但如果你之前是有过相关工作经历,或有做过各类项目,并且同甲方或团队进行过深入探讨、分析与沟通合作,以及对企业财务、供应链、生产计划、人资等等有一些了解,个人逻辑思维清晰,也喜欢这个行业的话,那你往这个方向转,学起来还是很快的,这也会是个很不错的选择,因为这行发展空间大,面对的都是中大型企业,福利待遇也比一般岗位好很多。

其实不管是不是零基础,最关键的问题是,你未来想成为哪一类人才?自己未来的职业生涯发展是怎样的?因为35岁这个年龄基本都已成家,或者说有孩子,所以这个年龄转行是会一定代价的,比如学习的成本、时间、费用(若是没有基础\只是了解没接触过,基本自学是很难达到上岗要求的)。

第一,你是否有足够的时间来学习?不仅要了解一个企业管理和运营模式,还要有信息系统这方面各类知识。有些试错多次的35+的人,热情和学习的动力基本消耗的差不多了,人一旦耗光了拼劲和热情,上进心基本也所剩无几,所以少试错,少走弯路。

第二,你的知识储备是否充足?如果选择做实施的话,那么你不仅得懂财务知识,还得熟练SAP这款软件,既要懂前端也要懂后台及配置流程,因为你需要用财务专业知识来结合了ERP信息化和一些业务操作,才能实现自动化的功能,如果说是去做这种咨询和业务分析的话,那你对企业的财务业务、供应链业务、生产业务的流程循环需要了解透彻,还包括一些类似office办公软件的熟练运用。

第三,你要如何兼顾家庭和工作?SAP实施顾问是需要跟着乙方出差的,工作性质家人是否能理解,包括家庭关系的影响,作为成年人,这些细节上的问题需要先去评估的。

最后,你是否坚信自己能够坚持下去?是否转行做SAP不仅得看个人是否确定往这方面发展,更要看是否有足够的毅力坚持。

根据我上面所说结合个人实际情况,理性思考后再做决定。若以上都没问题,那就制定目标、坚持学习,成功问题不大。





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